東莞市交通投資集團(tuán)有限公司創(chuàng)立于1984年12月，2015年4月經(jīng)市政府批準(zhǔn)組建為市屬?lài)?guó)有獨(dú)資集團(tuán)企業(yè)。2018年3月，東莞市實(shí)施市屬?lài)?guó)有企業(yè)重組整合后，新的交投集團(tuán)功能定位為全市交通一體化建設(shè)運(yùn)營(yíng)及交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)產(chǎn)業(yè)投資的綜合性集團(tuán)。交投集團(tuán)經(jīng)營(yíng)范圍為：交通基礎(chǔ)設(shè)施投資、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)、管理；公共交通、小額消費(fèi)、公用事業(yè)等城市一卡通的投資、經(jīng)營(yíng)和管理；公共客運(yùn)、客運(yùn)站（配客點(diǎn)）經(jīng)營(yíng)、水路運(yùn)輸、港口經(jīng)營(yíng)、倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)、交通實(shí)業(yè)等交通領(lǐng)域及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的投資、經(jīng)營(yíng)和管理。

目前，集團(tuán)總部?jī)?nèi)設(shè)“九部三室”，轄下12家全資（控股）子公司（含1家上市公司）。截至2019年9月，集團(tuán)員工達(dá)11000人，集團(tuán)合并報(bào)表總資產(chǎn)達(dá)650億元，凈資產(chǎn)320億元，財(cái)務(wù)狀況穩(wěn)健，企業(yè)信用評(píng)級(jí)為AAA。

隨著集團(tuán)不斷發(fā)展壯大，業(yè)務(wù)發(fā)展多元化，投資、財(cái)務(wù)、人資、文秘、法務(wù)、黨群、監(jiān)察、審計(jì)，尤其是計(jì)算機(jī)和TOD/TID專(zhuān)業(yè)人才缺口大，需求強(qiáng)，現(xiàn)有人員配置已難以滿(mǎn)足工作需求。為更好地吸納優(yōu)秀人才，充實(shí)干部隊(duì)伍，我司及下屬企業(yè)擬公開(kāi)招聘一批專(zhuān)業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職責(zé)及資格要求

本次共招聘崗位30個(gè)，合共44人，具體崗位職責(zé)和資格條件詳見(jiàn)《東莞市交通投資集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘職位表》（附件1）。

二、招聘程序

（一）報(bào)名方式（二選一）

1．網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員可在東莞交投集團(tuán)官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.dgjtjt.com.cn）、微信公眾號(hào)（帳號(hào)：東莞交投集團(tuán)）、智聯(lián)招聘網(wǎng)站下載填寫(xiě)《崗位應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），并附上身份證、戶(hù)口本（首頁(yè)及本人頁(yè)）、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)等證件的掃描件以“應(yīng)聘部門(mén)+應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)學(xué)校+專(zhuān)業(yè)”為主題，發(fā)至交投集團(tuán)招聘郵箱dgjthr2015@163.com。

2．現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員可參加校園招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷，暫定參加以下高校招聘會(huì)：中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、暨南大學(xué)、華南師范大學(xué)、廣東工業(yè)大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、西安交通大學(xué)。具體以招聘會(huì)實(shí)際開(kāi)展時(shí)間為準(zhǔn)。

（二）資格審查

根據(jù)招聘條件進(jìn)行報(bào)考資格審查，審核通過(guò)并入圍下一輪環(huán)節(jié)的，將通過(guò)電話(huà)或電子郵件形式通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　（三）考試

　　應(yīng)聘人員憑身份證參加考試。考試為第一輪測(cè)試和第二輪面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，其中第一輪測(cè)試按不同崗位組織筆試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試，另外計(jì)算機(jī)崗位需加試計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)實(shí)操測(cè)試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　1．第一輪測(cè)試   

（1）筆試。筆試試題內(nèi)容為崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)的客觀題和主觀論述題。

（2）無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的臨場(chǎng)應(yīng)變能力、綜合分析能力、口頭表達(dá)能力以及對(duì)崗位專(zhuān)業(yè)度的理解等。

（3）專(zhuān)業(yè)實(shí)操。計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的崗位應(yīng)聘人員通過(guò)上機(jī)操作演練現(xiàn)場(chǎng)解答2-3道涉及軟件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)中的開(kāi)發(fā)、BUG分析修復(fù)試題。

TOD/TID崗位專(zhuān)業(yè)人才：第一輪測(cè)試成績(jī)=無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試×100%。

計(jì)算機(jī)崗位專(zhuān)業(yè)人才：第一輪測(cè)試成績(jī)=筆試×20%＋無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試×40%＋專(zhuān)業(yè)實(shí)操×40%。
　　其他崗位專(zhuān)業(yè)人才：第一輪測(cè)試成績(jī)=筆試×40%＋無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試×60%。

2．第二輪面試

根據(jù)第一輪考試成績(jī)的得分高低，按招聘崗位與面試人數(shù)不低于1:5的比例擇優(yōu)確定第二輪面試入圍人員，不足1:5比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。
　　第二輪面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力和對(duì)專(zhuān)業(yè)的理解能力等。

（四）考試成績(jī)計(jì)算
　　考試總成績(jī)=第一輪測(cè)試成績(jī)×50%＋第二輪面試成績(jī)×50%。考試結(jié)束后，由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)成績(jī)匯總，集中討論確定擬錄用人選。

（五）體檢
    擬錄用人選參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行體檢。因擬錄用人員體檢不合格或復(fù)查一次后仍不能得出合格結(jié)論，以及自愿放棄而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在同崗位應(yīng)聘人員中遞補(bǔ)錄用。

（六）錄用人選報(bào)到
    體檢合格者確定為錄用人選，按照我司通知辦理入職。錄用人選應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后按照雙方約定的時(shí)間到我司報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由未能按期報(bào)到的視為放棄錄用資格。

（七）試用期

我司與錄用人選簽訂勞動(dòng)合同，期限3年（含試用期半年）。

三、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證原件參加考試。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供應(yīng)聘的材料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我司有權(quán)取消其錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（三）我司對(duì)應(yīng)聘人員發(fā)放一定數(shù)額的交通食宿補(bǔ)助，請(qǐng)應(yīng)聘人員提供由出發(fā)地（東莞市外）前往東莞市的交通發(fā)票或住宿發(fā)票（日期須為筆試、面試當(dāng)天或前兩天內(nèi)），如出發(fā)地信息和應(yīng)聘人員所投遞的個(gè)人簡(jiǎn)歷常住地信息一致的，經(jīng)核實(shí)并登記后當(dāng)場(chǎng)發(fā)放一次性補(bǔ)助。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：葉小姐
電話(huà)：0769-22083358、27380026、13556646268

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：dgjthr2015@163.com
網(wǎng)址：http://www.dgjtjt.com.cn
郵編：523120

公司地址：廣東省東莞市莞樟路東城段199號(hào)（新門(mén)牌號(hào)）。
　　　　　廣東省東莞市東城區(qū)莞樟大道55號(hào)（舊門(mén)牌號(hào)）。

　　備注：上述門(mén)牌號(hào)均為同一地址，部分導(dǎo)航軟件可能沒(méi)及時(shí)更新。

附件1．東莞市交通投資集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘職位表

　　2．崗位應(yīng)聘報(bào)名表